Azərbaycanca
Беларускі
Dansk
Deutsch
Española
Français
Indonesia
Italiana
日本語
Қазақ
Lietuvos
Nederlands
Português
Русский
සිංහල
แบบไทย
Türkçe
Українська
中國人
United State
Afrikaans
Kurumsal yapı, görev dağılımı, koordinasyon ve denetim gibi etkinliklerin örgütsel amaçlara ulaşılmasına nasıl yönlendirildiğini tanımlar.
Kurumsal yapı, organizasyonel eylemi etkiler ve standart işletim yöntemlerinin ve rutinlerinin dayandığı temeli sağlar. Hangi bireylerin hangi karar alma süreçlerine katılacağını ve dolayısıyla görüşlerinin organizasyonun eylemlerini ne ölçüde şekillendirdiğini belirler. Organizasyon yapısı aynı zamanda bireylerin kuruluşlarını ve çevresini gördükleri gözetleme camı veya perspektif olarak da düşünülebilir.
Kuruluşlar, kümelenmiş varlıklar'ın bir çeşididir.
Bir organizasyon, amaçlarına bağlı olarak birçok farklı şekilde yapılandırılabilir. Bir organizasyonun yapısı, faaliyet gösterme ve performans gösterme biçimlerini belirleyecektir.
Organizasyon yapısı, farklı işlevler ve süreçler için sorumlulukların açık bir şekilde şube, bölüm, çalışma grubu ve birey gibi farklı varlıklara tahsis edilmesini sağlar.
Sürdürülebilir bir rekabet avantajı elde etmek için kuruluşların verimli, esnek, yenilikçi ve ilgili olması gerekir.
Kaynakça
- ^ Pugh, D. S., ed. (1990).Organization Theory: Selected Readings. Harmondsworth: Penguin.
- ^ a b Jacobides., M. G. (2007). The inherent limits of organizational structure and the unfulfilled role of hierarchy: Lessons from a near-war. Organization Science, 18, 3, 455-477.
- ^ Feldman, P.; Miller, D. (1 Ocak 1986). "Entity Model Clustering: Structuring A Data Model By Abstraction". The Computer Journal (İngilizce). 29 (4). ss. 348–360. doi:10.1093/comjnl/29.4.348. ISSN 0010-4620.
- ^ Baligh, Helmy H. (2006). Organization Structures: Theory and Design, Analysis and Prescription. Information and Organization Design Series. 5. Boston, MA: Springer. doi:10.1007/0-387-28317-X. ISBN . 6 Ocak 2023 tarihinde kaynağından . Erişim tarihi: 6 Ocak 2023.
- ^ Lim, M. (2017). Examining the literature on organizational structure and success. College Mirror, 43, 1, 16-18. http://www.cfps.org.sg/publications/the-college-mirror/article/1098 6 Ocak 2023 tarihinde Wayback Machine sitesinde .
 | Şirket ile ilgili bu madde seviyesindedir. Madde içeriğini genişleterek Vikipedi'ye katkı sağlayabilirsiniz. |
wikipedia, wiki, viki, vikipedia, oku, kitap, kütüphane, kütübhane, ara, ara bul, bul, herşey, ne arasanız burada,hikayeler, makale, kitaplar, öğren, wiki, bilgi, tarih, yukle, izle, telefon için, turk, türk, türkçe, turkce, nasıl yapılır, ne demek, nasıl, yapmak, yapılır, indir, ücretsiz, ücretsiz indir, bedava, bedava indir, mp3, video, mp4, 3gp, jpg, jpeg, gif, png, resim, müzik, şarkı, film, film, oyun, oyunlar, mobil, cep telefonu, telefon, android, ios, apple, samsung, iphone, xiomi, xiaomi, redmi, honor, oppo, nokia, sonya, mi, pc, web, computer, bilgisayar
Kurumsal yapi gorev dagilimi koordinasyon ve denetim gibi etkinliklerin orgutsel amaclara ulasilmasina nasil yonlendirildigini tanimlar Kurumsal yapi organizasyonel eylemi etkiler ve standart isletim yontemlerinin ve rutinlerinin dayandigi temeli saglar Hangi bireylerin hangi karar alma sureclerine katilacagini ve dolayisiyla goruslerinin organizasyonun eylemlerini ne olcude sekillendirdigini belirler Organizasyon yapisi ayni zamanda bireylerin kuruluslarini ve cevresini gordukleri gozetleme cami veya perspektif olarak da dusunulebilir Kuruluslar kumelenmis varliklar in bir cesididir Bir organizasyon amaclarina bagli olarak bircok farkli sekilde yapilandirilabilir Bir organizasyonun yapisi faaliyet gosterme ve performans gosterme bicimlerini belirleyecektir Organizasyon yapisi farkli islevler ve surecler icin sorumluluklarin acik bir sekilde sube bolum calisma grubu ve birey gibi farkli varliklara tahsis edilmesini saglar Surdurulebilir bir rekabet avantaji elde etmek icin kuruluslarin verimli esnek yenilikci ve ilgili olmasi gerekir Kaynakca Pugh D S ed 1990 Organization Theory Selected Readings Harmondsworth Penguin a b Jacobides M G 2007 The inherent limits of organizational structure and the unfulfilled role of hierarchy Lessons from a near war Organization Science 18 3 455 477 Feldman P Miller D 1 Ocak 1986 Entity Model Clustering Structuring A Data Model By Abstraction The Computer Journal Ingilizce 29 4 ss 348 360 doi 10 1093 comjnl 29 4 348 ISSN 0010 4620 Baligh Helmy H 2006 Organization Structures Theory and Design Analysis and Prescription Information and Organization Design Series 5 Boston MA Springer doi 10 1007 0 387 28317 X ISBN 9780387283173 6 Ocak 2023 tarihinde kaynagindan Erisim tarihi 6 Ocak 2023 Lim M 2017 Examining the literature on organizational structure and success College Mirror 43 1 16 18 http www cfps org sg publications the college mirror article 1098 6 Ocak 2023 tarihinde Wayback Machine sitesinde Sirket ile ilgili bu madde taslak seviyesindedir Madde icerigini genisleterek Vikipedi ye katki saglayabilirsiniz