Azərbaycanca
Беларускі
Dansk
Deutsch
Española
Français
Indonesia
Italiana
日本語
Қазақ
Lietuvos
Nederlands
Português
Русский
සිංහල
แบบไทย
Türkçe
Українська
中國人
United State
Afrikaans
Hat yönetimi, Bölüm yönetimi veya Alt yönetim ürünlerin, malların veya hizmetlerin üretimi veya teslimi ile ilgili olan çalışanların yönetimini ifade eder. Üst düzey yönetim ve orta düzey yönetim'den sonra gelir. Hat yönetimi, bir organizasyonel hiyerarşi içindeki en düşük idarecilik düzeyini temsil eder.
Bölüm yöneticisi, diğer çalışanları ve operasyonları doğrudan yönetirken, daha üst düzey bir yöneticiye rapor veren bir çalışandır. İlgili iş unvanları süpervizör, merchandising lideri, bölüm lideri, ustabaşı ve takım lideridir. Belirli bir işlevsel alanda veya iş alanında kurumsal hedeflere ulaşmakla görevlendirilirler.
Bölüm yöneticileri, personeli aracılığıyla bir kuruluşun iş hedeflerini, temel değerlerle uyumlu insan politikalarını ve işlerini uygulamaktan ve etkinleştirmekten sorumludur. Çalışanlarla ilgili temel işlevler şunları içerir:
- İşe alım ve seçim,
- Eğitim, mentorluk, koçluk ve
- Performans yönetimi ve performans değerlendirme
Kaynakça
Ayrıca bakınız
wikipedia, wiki, viki, vikipedia, oku, kitap, kütüphane, kütübhane, ara, ara bul, bul, herşey, ne arasanız burada,hikayeler, makale, kitaplar, öğren, wiki, bilgi, tarih, yukle, izle, telefon için, turk, türk, türkçe, turkce, nasıl yapılır, ne demek, nasıl, yapmak, yapılır, indir, ücretsiz, ücretsiz indir, bedava, bedava indir, mp3, video, mp4, 3gp, jpg, jpeg, gif, png, resim, müzik, şarkı, film, film, oyun, oyunlar, mobil, cep telefonu, telefon, android, ios, apple, samsung, iphone, xiomi, xiaomi, redmi, honor, oppo, nokia, sonya, mi, pc, web, computer, bilgisayar
Hat yonetimi Bolum yonetimi veya Alt yonetim urunlerin mallarin veya hizmetlerin uretimi veya teslimi ile ilgili olan calisanlarin yonetimini ifade eder Ust duzey yonetim ve orta duzey yonetim den sonra gelir Hat yonetimi bir organizasyonel hiyerarsi icindeki en dusuk idarecilik duzeyini temsil eder Bolum yoneticisi diger calisanlari ve operasyonlari dogrudan yonetirken daha ust duzey bir yoneticiye rapor veren bir calisandir Ilgili is unvanlari supervizor merchandising lideri bolum lideri ustabasi ve takim lideridir Belirli bir islevsel alanda veya is alaninda kurumsal hedeflere ulasmakla gorevlendirilirler Bolum yoneticileri personeli araciligiyla bir kurulusun is hedeflerini temel degerlerle uyumlu insan politikalarini ve islerini uygulamaktan ve etkinlestirmekten sorumludur Calisanlarla ilgili temel islevler sunlari icerir Ise alim ve secim Egitim mentorluk kocluk ve Performans yonetimi ve performans degerlendirmeKaynakca Arsivlenmis kopya 11 Agustos 2020 tarihinde kaynagindan Erisim tarihi 2 Eylul 2020 Arsivlenmis kopya 23 Eylul 2020 tarihinde kaynagindan Erisim tarihi 2 Eylul 2020 Ayrica bakinizEndustri ve orgut psikolojisi Sosyonik Takim Yonetimi